Bagi mereka yang menemukan diri mereka dekat dengan tanda berusia 40 tahun itu, lupakan melihat ke kaca spion dan mulailah melihat kaca depan raksasa di depan Anda menuju masa depan Anda. Saatnya untuk mengendalikan apa yang Anda inginkan — terutama di tempat kerja — dan mencari tahu (dan mendapatkan) potensi penghasilan Anda. Itulah mengapa kami memberi Anda 40 cara terbaik untuk mendapatkan promosi pada saat Anda mencapai dekade kelima kehidupan, memahami pentingnya mengambil kendali dan mendapatkan apa yang pantas Anda dapatkan. Dan jika Anda ingin menaiki tangga begitu cepat sampai mimisan, Ini adalah Cara Tercepat untuk Dipromosikan.
1 Riset Posisi yang Anda Inginkan
Jika Anda memperhatikan kenaikan gaji tertentu, pastikan Anda membawa angka yang sebanding ke meja saat Anda bertemu dengan atasan atau manajer Anda. Begini, tidak ada yang suka membandingkan diri mereka dengan orang lain, tetapi, dalam kasus ini, pastikan Anda menetapkan ekspektasi yang realistis berdasarkan pengalaman, pengetahuan, dan tujuan Anda. Dan untuk lebih banyak nasihat karir bijak, Ini Persisnya Cara Meminta Kenaikan.
mimpi digigit tikus
2 Atur Presentasi
Mendekati atasan dan meminta promosi ketika Anda berusia 40 tahun adalah satu hal, meluangkan waktu untuk mengatur presentasi dan menyampaikan permintaan melalui email untuk dilihatnya adalah hal lain. Kesan pertama adalah segalanya dalam hidup, dan jika Anda dapat menarik perhatian mereka dengan PowerPoint cepat yang menunjukkan apa yang Anda minta, Anda meningkatkan peluang untuk mendapatkan apa yang Anda minta.
3 Tunjukkan Hasil Sebelumnya
Shutterstock
Bagaimana Anda bisa menghemat uang perusahaan, atau meningkatkan pendapatan atau produksi (atau semua hal di atas)? Dalam dunia yang digerakkan oleh angka, itulah dua pertanyaan yang perlu Anda tanyakan pada diri sendiri bahkan sebelum berpikir untuk mendekati atasan Anda tentang promosi. Gali angka-angka sulit dan berikan statistik faktual. Itu akan membuat lebih sulit untuk menolak permintaan.
4 Gaun Untuk Sukses
Ya, jika Anda ingin menjadi laki-laki, Anda harus berpakaian seperti laki-laki — atau sesuatu seperti itu. Andapakaian bisa sangat berguna mendapatkan promosi yang Anda inginkan . Itu tidak berarti selalu mengenakan jas dan dasi ke kantor dalam lingkungan bisnis kasual, tetapi itu berarti terlihat seperti itu saat Anda bersiap untuk secara resmi meminta promosi. Hei, berpura-pura sampai kamu berhasil, kan? Dan teman-teman, jika Anda membutuhkan bantuan di departemen itu, periksalah ini 17 Peningkatan Gaya Luar Biasa untuk Pria.
5 Prioritaskan Pengembangan Diri
Anda tahu pepatah lama yang mengacu pada hubungan yang mengatakan, 'Anda tidak bisa membuat orang lain bahagia sampai Anda bahagia dengan diri Anda sendiri?' Nah, hal yang sama (semacam) juga berlaku dalam hal karier Anda. Tanyakan pada diri Anda apakah Anda benar-benar senang dengan jalur karier Anda, dan akses apa yang dapat Anda lakukan untuk meningkatkannya atau mempelajari keterampilan baru. Anda harus memahami kekuatan dan kelemahan Anda sekarang. Dan untuk lebih banyak cara untuk mendapatkan tonjolan judul yang manis, ini dia 20 Cara Kecerdasan Emosional Dapat Membantu Anda Mendapatkan Promosi.
6 Pelajari Keterampilan Baru
Shutterstock
Berbicara tentang meningkatkan keterampilan baru, dengan semua sumber daya yang tersedia saat ini dan arus informasi yang konstan di ujung jari kita, Anda akan bodoh jika tidak memanfaatkannya untuk permintaan promosi. Mungkin mengambil kelas online untuk mengasah keterampilan komunikasi Anda, atau membaca buku laris tentang manajemen untuk mempersiapkan Anda dengan lebih baik memimpin tim . Apapun metodenya, Anda harus selalu belajar dengan segala cara.
7 Menjadi Seorang Pemimpin
shutterstock
Inilah hal tentang pemimpin yang baik: itu bukan hal yang bisa dipalsukan orang. Jika Anda mencobanya, kolega atau tim Anda akan mengetahuinya dan tidak akan termotivasi untuk melakukan pekerjaan itu. Meskipun demikian, menjadi nyaman dengan memimpin proyek dan memahami bahwa bagian dari memimpin juga gagal, jadi persiapkan diri Anda untuk bereaksi terhadap situasi tersebut, mengambil tanggung jawab, belajar dari kesalahan Anda, dan menginspirasi orang lain untuk tugas berikutnya.
8 Fokus Pada Digital
Shutterstock
Jika Anda belum menyadarinya sekarang, dunia ini digital. Ada alasannya kenapa semua orang selalu menggunakan ponselnya , membalas email dan mencatat catatan di kereta bawah tanah — dan itu bukan karena mereka sedang bermain-main. Untuk mendapatkan promosi di usia 40-an, Anda perlu memahami istilah, keterampilan, dan alasan mengapa hal ini sangat penting bagi karier dan perusahaan Anda.
9 Keluar dari Zona Nyaman Anda
Shutterstock
Anda telah diminta untuk melakukan banyak hal sepanjang karier Anda hingga saat ini, tetapi coba tebak, Anda harus terus beradaptasi untuk mendapatkan promosi yang Anda inginkan. Misalnya, dalam bidang seperti jurnalisme, hari-hari berlalu ketika Anda bisa duduk dan menulis aliran kesadaran. Saat ini, ada SEO, ada HTML, ada video dan gambar yang disematkan dan posting media sosial, ada…. ya, Anda mengerti maksudnya. Anda bisa menjadi keras kepala dalam cara Anda atau menjadi sedikit tidak nyaman untuk membuktikan nilai Anda.
10 Ketahui Cara Menceritakan Sebuah Cerita
Shutterstock
Ingin tahu apa yang diinginkan semua orang saat ini? Kandungan. Ya, Anda tahu bagaimana pepatah mengatakan: 'Konten adalah raja.' Nah, tahukah Anda, konten hanya menjadi raja jika cocok untuk seorang raja, dan itu biasanya berarti memahami cara menyampaikan cerita yang bagus. Ingin tahu mengapa iklan seperti Nike's Colin Kaepernick angle menjadi viral? Ini menceritakan sebuah cerita tentang masalah yang melanda emosi orang-orang. Saat Anda berusia di atas 40 tahun, Anda harus memiliki banyak pengalaman untuk digunakan untuk membantu cerita ini terbentuk, menjadi hidup, dan dieksekusi dengan cara yang kreatif.
11 Ketahui, Pahami, Lakukan
Itu adalah tiga kata yang harus diketahui setiap orang yang berusia 40 tahun sekarang, tetapi bagaimana mereka dimasukkan ke dalam bisnis yang lebih penting. Tentu, Anda tahu bahwa Anda perlu menjadi seorang manajer untuk mendapatkan promosi yang Anda inginkan, Anda bahkan mungkin memahami bagaimana menjadi manajer yang lebih baik, tetapi ketika Anda benar-benar melakukan hal-hal yang diperlukan untuk menyelesaikan tugas itu, Anda benar-benar membuktikan kepada atasan bahwa Anda adalah Anda. layak untuk permintaan promosi Anda.
12 Menggali Data
Shutterstock
Baik itu Salesforce atau Google Analytics, data harus bertindak sebagai teman terbaik Anda di setiap bidang pekerjaan. Anda mungkin bukan ahli matematika, tetapi Anda harus memiliki dasar pemula tentang cara membaca data dan memanfaatkannya untuk keuntungan Anda. Ada alasan mengapa begitu banyak merek besar ingin melihat keterlibatan, dan itu karena mereka ingin menggunakan data tersebut untuk merumuskan keputusan bisnis berikutnya.
13 Tunjukkan Keterampilan Anggaran Anda
Sekali lagi, Anda tidak perlu menjadi seorang ahli keuangan atau akuntansi, tetapi, mengingat fakta bahwa Anda berusia 40 tahun, Anda mungkin sudah melakukannya dianggarkan untuk pribadi dan tingkat profesional sekarang. Bawalah beberapa nomor keras yang dingin kepada atasan atau manajer Anda saat mempresentasikan gagasan promosi, menunjukkan bagaimana Anda secara langsung memengaruhi laba.
14 Berlatih Berbicara di Depan Umum
Kebanyakan orang takut untuk berdiri di depan ruangan dan berbicara. Kami mengerti — bisa jadi mengintimidasi menjadi satu-satunya suara di ruangan. Namun, jika Anda mencari promosi, Anda perlu membuktikan kemampuan Anda, dan bagian dari ini berarti berbicara di depan kolega atau bahkan orang asing untuk memberikan presentasi. Kuasai seni ini — untuk kelompok besar dan kecil — dan atasan Anda akan melihat bahwa Anda memiliki potensi untuk dipromosikan.
tim mcgraw dan Faith Hills Kids
15 Menguasai Media Sosial
Shutterstock
Sama seperti bagian yang disebutkan di atas tentang belajar bagaimana menjadi digital, media sosial adalah keterampilan lain yang harus dikuasai setiap orang di atas 40 tahun untuk mendapatkan promosi. Ini tidak berarti hanya memposting foto buram liburan keluarga Anda, tetapi lebih kepada cara menganalisis wawasan dan cara menyusun postingan atau cerita yang akan menginspirasi keterlibatan. Ini akan menjadi rumit dan membuat frustrasi, tetapi itu perlu untuk memperluas pengetahuan Anda.
16 Rencanakan Secara Strategis
Shutterstock
Dengan menjadi perencana strategis, Anda akan menunjukkan kepada atasan atau manajer Anda bahwa Anda bertanggung jawab, terorganisir, dan dapat menangani banyak proyek sekaligus. Ini memahami bagaimana bekerja secara efisien tanpa stres atau membakar dirimu sendiri , yang merupakan sifat penting bagi seseorang, mungkin, mencari posisi manajemen untuk dimiliki.
17 Membaca
Ada begitu banyak buku bagus di luar sana yang dapat membantu seseorang menjadi lebih baik secara keseluruhan. Ini tidak semua harus terkait dengan bisnis, tetapi juga dapat berfungsi sebagai inspirasi atau sekadar topik minat yang Anda miliki. (Fiksi yang bagus juga bisa.) Membaca juga merupakan cara yang baik untuk mengurangi tekanan dari pekerjaan, sambil tetap menjaga pikiran Anda tetap aktif, yang dapat membantu menginspirasi ide-ide dalam karier Anda. Untuk gagasan tentang di mana harus memulai, pertimbangkan untuk kembali ke 40 Buku yang Anda Benci di Sekolah Menengah yang Akan Anda Sukai Sekarang.
18 Tunjukkan Semangat Kewirausahaan
Berapa kali Anda berbicara dengan manajer perekrutan dan mereka mengatakan sedang mencari seseorang yang memiliki 'jiwa kewirausahaan' tentang mereka? Jika kami harus menebak, kami akan mengatakan 'mungkin sepanjang waktu.' Nah, itu karena pekerjaan hari-hari ini mencari pisau Swiss-Army yang bisa memakai berbagai topi dan menangani kesuksesan dan kegagalan sedapat mungkin. Itu mungkin terdengar klise, tetapi jika Anda tidak mau menyingsingkan lengan baju dan melakukan banyak tugas, Anda mungkin tidak mendapatkan level yang Anda inginkan.
19 Hindari Drama
Mungkin terdengar konyol di usia 40 tahun, tetapi politik dan drama di kantor akan selalu ada, berapa pun usia Anda. Lakukan yang terbaik untuk menghindari mengambil bagian dan, lebih dari itu, bertindaklah sebagai orang yang menutupnya, memahami bahwa jenis atmosfer itu buruk bagi budaya dan penyelesaian perusahaan. Hal-hal kecil itulah yang bisa sangat membantu Anda mendapatkan promosi itu.
20 Tetap Rendah Hati
Shutterstock
Ya, Anda telah memiliki pengalaman bertahun-tahun dan dapat menganggap diri Anda ahli dalam sejumlah hal berbeda di bidang karier Anda. Itu tetap tidak berarti Anda tahu bagaimana menulis buku tentang segala hal. Tetap rendah hati dan membantu orang lain menjadi lebih baik dalam pekerjaan mereka adalah sifat penting untuk mendapatkan promosi juga. Ini menunjukkan kepemimpinan dan fokus pada tidak mementingkan diri sendiri, yang ingin dilihat bos dari karyawan mereka.
21 Berdiri Untuk Pekerjaan Anda
Ini bisa berarti salah satu dari dua hal. Pertama, ini bisa berarti mempertahankan ide Anda dan pekerjaan yang Anda lakukan dalam sebuah proyek, apa pun hasilnya. Kedua, itu bisa berarti bangga dengan semua yang Anda lakukan, tetapi berhati-hati jika dianggap terlalu memaksa. Tidak ada yang sempurna, jadi pahamilah cara menerima kritik yang membangun dan menggunakannya untuk keuntungan Anda, sambil tetap mencoba menemukan kesamaan pada karya atau ide yang telah Anda kembangkan.
22 Tantang Bos Anda
Anda berdua orang dewasa, jadi jangan takut untuk mengungkapkan pikiran Anda jika Anda menemukan celah dalam apa yang dikatakan atasan atau manajer Anda. Faktanya, ini sering kali didorong untuk mendapatkan promosi, karena ini menunjukkan inisiatif dan semangat yang Anda investasikan dalam proyek tersebut. Plus, hanya karena dia memiliki gelar mewah tidak berarti setiap keputusan akan menjadi keputusan yang tepat setiap saat.
23 Jangan Hadirkan Masalah — Perbaiki
Tidak ada atasan yang mau mendengar tentang masalah yang sedang terjadi. Dia ingin tahu apa solusi dari masalah tersebut. (Perhatikan bentuk lampau di sana.) Sifat manusiawi untuk membicarakan suatu masalah terlebih dahulu, kemudian mencoba menyelesaikannya, tetapi itu bukan cara yang tepat untuk menunjukkan kepada atasan Anda bahwa sudah waktunya untuk dipromosikan. Daripada mencoba membuat diri Anda terlihat bagus, taruh saja masalah itu sendiri dan, bahkan jika atasan Anda tidak mendengarnya, berbanggalah karena tahu itu bukan masalah lagi.
lelucon yo mama terbaik yang pernah ada
24 Pisahkan Pribadi Dari Profesional
Shutterstock
Anda menyukai rekan kerja Anda dan menikmati budaya perusahaan, tetapi dipromosikan berarti mengetahui perbedaan antara menjadi teman seseorang dan menjadi kolega seseorang. Dengar, Anda harus selalu menghormati orang yang bekerja dengan Anda, tetapi jika seseorang terus menjatuhkan perusahaan karena alasan apa pun, terserah Anda untuk memberi tahu mereka bahwa ini benar-benar profesional dan bukan pribadi. Hal itu bisa menjadi rumit bagi banyak orang, tetapi pada usia 40 tahun ini harus lebih tentang produksi dan bukan tentang perasaan (untuk sementara) terluka.
25 Buat Catatan
Tidak ada atasan yang ingin mengulang dirinya lebih dari sekali, jadi mencatat ketika mereka mengatakan sesuatu mungkin harus menjadi kebiasaan yang Anda lakukan. Pikiran kita dipenuhi dengan informasi dan gangguan serta tugas sepanjang hari, setiap hari, jadi tidak mungkin untuk menyimpan semuanya tanpa sedikit pun pengingat dari buku catatan terpercaya sesekali.
26 Ajukan Pertanyaan (Bahkan Jika Anda Berpikir Kamu tahu jawabannya)
Shutterstock
Jangan hanya berasumsi bahwa Anda tahu apa yang diinginkan bos Anda karena ini adalah tugas yang mirip dengan proyek sebelumnya, jadi ajukan pertanyaan dan pastikan itu dilakukan dengan benar pada kali pertama. Mirip dengan di atas tentang tidak ingin mengulangi diri mereka sendiri, atasan ingin pekerjaan disajikan kepada mereka sedekat mungkin untuk pertama kalinya, dan mengajukan pertanyaan untuk mengklarifikasi arah penting untuk menunjukkan bahwa Anda tahu bagaimana berkomunikasi dengan benar sebelum hanya menyelam tanpa rencana yang tepat.
27 Selalu Hadir
Ini berarti hadir dalam rapat, tetapi juga berarti muncul di pesta kantor dan situasi santai lainnya di mana seluruh perusahaan sedikit lebih, yah, diri mereka sendiri. Seperti disebutkan di atas, Anda harus selalu menghormati rekan kerja Anda, dan bagian dari mendapatkan rasa saling menghormati itu adalah dengan benar-benar mengenal mereka sebagai manusia, dan bukan hanya, 'Jane yang bekerja di bidang akuntansi.'
28 Terlibat
Apakah Anda membuat grup lari untuk rekan kerja untuk bergabung? Bagaimana dengan mengumpulkan penggalangan dana yang membantu menyatukan orang dan publisitas yang baik untuk merek? Mungkin itu hanya membantu mengatur acara di akhir pekan, menunjukkan kepada karyawan yang lebih muda bahwa Anda berkomitmen. Anda sudah punya banyak uang, tetapi meluangkan waktu untuk menunjukkan investasi di perusahaan Anda adalah cara yang baik untuk membuktikan kepada atasan Anda bahwa Anda siap untuk promosi itu.
29 Jatuhkan Ego
Shutterstock
Jangan, dalam keadaan apa pun, terlalu memikirkan apa yang telah Anda lakukan di masa lalu. Ya, itu penting, dan, ya, Anda harus bangga dengan pekerjaan yang telah Anda lakukan, tetapi memiliki ego dan menghargai diri sendiri adalah cara yang buruk bagi atasan Anda untuk ingin memberi penghargaan kepada Anda dengan promosi. Seperti disebutkan di atas, bersikaplah rendah hati dan jangan takut untuk menyampaikan pujian kepada orang lain daripada diri Anda sendiri.
30 Bermain Seperti Seorang Juara
Shutterstock
Atasan Anda tidak peduli tentang bagaimana klien terus menjadwalkan ulang rapat, atau bagaimana liburan Anda mengganggu tugas yang rencananya akan diselesaikan, atau Anda jatuh sakit dan tidak pernah menyelesaikan pekerjaan yang Anda lewatkan. Alasan itu seperti pusar: kita semua memilikinya, tetapi Anda perlu mencari cara untuk menghindari bos Anda melihat milik Anda, dengan lebih dari satu cara.
31 Tahu Bagaimana Mengatakan 'Tidak' (Kadang-kadang)
Shutterstock
Tentu, Anda ingin memberi kesan pada atasan Anda, tetapi dia tidak tahu semua yang Anda miliki, jadi jangan beri tahu mereka bahwa Anda dapat menyelesaikan tugas yang tidak Anda miliki. bandwidth untuk. Pada akhirnya, memberikan setengah usaha akan kembali dan menggigit Anda, jadi tidak akan terlalu mengesankan ketika Anda mempresentasikan hasil akhir dan telah mengendurkan tanggung jawab Anda yang lain juga.
32 Kembangkan Dan Kelola Hubungan
Shutterstock
Terhubung di LinkedIn dengan orang-orang adalah satu hal. Adalah hal lain untuk memanfaatkan dan membina hubungan tersebut menjadi sesuatu yang dapat menguntungkan perusahaan Anda dengan mendapatkan bisnis baru atau pendapatan tambahan. Demikian juga, ketika seseorang memberi Anda kartu namanya, itu berarti mereka tertarik untuk berbicara lagi, dan, untuk mendapatkan promosi, itu berarti menghargai situasi itu dan menyampaikan pertemuan, menunjukkan kepada atasan Anda bahwa Anda berpikir ke depan untuk perusahaan.
33 Berpikir Secara Nyata
Ketika atasan Anda bertanya mengapa Anda pantas mendapatkan kenaikan gaji, Anda tidak perlu berpikir terlalu keras tentang jawabannya: pikirkan saja secara nyata. Misalnya, menunjukkan banyak upaya dan berbicara besar tentang apa yang ingin Anda selesaikan adalah satu hal, mengambil inisiatif atau melakukan pekerjaan untuk menunjukkan apa yang telah dilakukan adalah hal lain. Lihat betapa cantik bagian kedua itu? Ini tentang menunjukkan, tidak memberi tahu mengapa Anda cukup berharga untuk sebuah promosi.
34 Menjadi Mentor
Menjadi mentor adalah tanggung jawab besar yang harus dimiliki seseorang ingin untuk dimiliki, karena ini bukan persyaratan pekerjaan atau deskripsi yang dimiliki setiap orang dalam jabatannya. Menjadi mentor berarti menawarkan suara yang tenang kepada rekan kerja, memberikan waktu kepada rekan kerja yang lebih muda yang ingin memilih otak Anda, dan cukup peduli tentang perusahaan sehingga Anda ingin melihat semua orang — maksud kami semua orang —Yang dipekerjakan olehnya berhasil.
35 Tetap Positif
Shutterstock
Tidak seorang pun akan selalu menjadi cahaya positif yang bersinar sepanjang waktu, tetapi seseorang pasti dapat mencobanya. Itu berarti mempraktikkan latihan kesehatan mental yang baik, seperti bernapas saat kewalahan, dan, yang lebih penting, tidak menunjukkan rasa frustrasi kepada orang lain. Anda mungkin berpikir Anda kewalahan dan tidak punya waktu untuk berpikir, atau merasa diremehkan oleh atasan Anda, tetapi pertahankan mentalitas positif dan segala sesuatunya akan jatuh ke dalam perspektif.
kebohongan yang baik untuk diceritakan kepada teman-temanmu
36 Perbarui Resume Anda (dan Surat Pengantar)
Shutterstock
Anda tahu kesalahan umum apa yang gagal dilakukan oleh karyawan berusia 40 tahun lebih? Luangkan waktu untuk memperbarui resume dan surat lamaran mereka untuk fokus pada pekerjaan terbaru mereka. Anda mungkin memiliki semua keamanan kerja dan kepuasan kerja di dunia, tetapi perlakukan peluang meminta promosi seolah-olah Anda sedang mewawancarai perusahaan yang berbeda, pastikan untuk menjual diri Anda dengan cara terbaik.
Demikian juga, pastikan surat lamaran Anda sesuai dengan tren yang dicari manajer perekrutan akhir-akhir ini, hindari bahasa yang mungkin ada di radar departemen SDM jika masih tahun 2000. (Kami melihat Anda, 'Mahir dalam Microsoft Word.')
37 Tunjukkan Saldo
iStock
Pekerjaan dapat menghabiskan kita semua jika kita mengizinkannya. Selalu ada email untuk dibalas atau pertemuan yang harus dihadiri, tetapi oranglah yang tahu bahwa keseimbangan kehidupan kerja penting untuk menjadi sukses — baik secara pribadi maupun profesional. Sekarang, kami tidak memberi tahu Anda untuk membatalkan rapat makan siang untuk menyelinap di lari sore, tetapi kami memberi tahu Anda bahwa ketika Anda seimbang, Anda paling bahagia, yang berarti Anda lebih produktif. Atasan akan mencari ini ketika Anda mendekati mereka tentang promosi, karena beberapa benar-benar hidup dengan mantra 'bekerja lebih cerdas, bukan lebih keras'.
38 Tetapkan Harapan
Pada usia 40 tahun, Anda mungkin berpikir Anda berhak mendapatkan gelar direktur atau wakil presiden di perusahaan Anda, tetapi apakah produksi Anda menjamin hasil seperti itu? Jika Anda belum pernah mengikuti pitch meeting sebelumnya, atau mengelola tim, atau memiliki hasil nyata untuk menunjukkan kesuksesan, Anda tidak memenuhi syarat untuk promosi semacam itu. Itulah mengapa penting untuk menetapkan ekspektasi yang realistis sebelum mendekati atasan Anda, sehingga Anda tidak merasa kalah ketika dia menolak permintaan tersebut.
39 Tentukan Motivasi Anda
Shutterstock
Bagian dari meminta promosi, tentu saja, adalah perasaan bahwa Anda akan dihargai secara finansial dengan peningkatan jabatan dan tugas pekerjaan. Namun, sebelum meminta bos Anda untuk dipromosikan, tanyakan pada diri Anda apakah Anda tertarik pada promosi hanya untuk mendapatkan lebih banyak uang, atau apakah Anda benar-benar bersemangat tentang pengembangan karier baru? Tidak apa-apa, tetapi karyawan yang menginginkan promosi untuk pengembangan karier yang tampil lebih sukses dan otentik, yang seharusnya mengarah pada kemungkinan lebih tinggi untuk mendapatkannya.
40 Dengarkan Rekan-rekan Muda Anda
Anda ingin tahu apa yang keren? Ketika seseorang yang berusia 40 tahun benar-benar mendengarkan dan belajar dari rekan kerjanya yang lebih muda.
Adil atau tidak, benar atau tidak, Anda akan dipandang sebagai 'orang tua' di kantor, tetapi, hanya karena karyawan yang lebih muda dengan bercanda menyebut Anda 'ibu' atau 'ayah' tidak berarti Anda sebenarnya seperti itu. Karyawan ini ingin berada di level Anda suatu hari nanti, jadi memberi mereka suara untuk merasa dihargai sangat membantu dalam berkomunikasi dan belajar, yang, pada dasarnya, dapat mengarah pada promosi hanya dengan bersikap ramah dalam berbagai situasi. Dan untuk lebih banyak wawasan tentang kehidupan kerja modern, Inilah Mengapa Anda Lebih Baik Bekerja di Rumah daripada di Kantor.
Untuk menemukan rahasia yang lebih menakjubkan tentang menjalani hidup terbaik Anda, klik disini untuk mengikuti kami di Instagram!
